Murupolku - mediatiedote ja verkkouutinen - SV
Tarkennus 12.5. uutiseemme: "Asbestityössä on käytettävä tiiveysmitattuja hengityssuojaimia"
12.5.2026 uutisoidussa verkkouutisessa mainittiin, että asbestityössä ei voi käyttää hupulla tai kasvo-osalla varustettua moottoroitua puhallinsuojainta, jossa suojaus perustuu pelkästään hupun/kasvo-osan sisään luotuun ylipaineeseen, koska kyseisen malliselle hengityssuojaimelle ei voi tehdä tiiveysmittausta. Vian tullessa tällainen hengityssuojain ei estä työntekijän altistumista asbestille.
Työsuojeluviranomainen tarkentaa edellistä kohtaa siten, että asbestityössä, jossa hengitysilman enimmäiskuitumäärä ei ylitä arvoa 0,01 kuitua/cm³ kahdeksan tunnin aikapainotettuna keskiarvona, voidaan käyttää hupulla tai kasvo-osalla varustettua moottoroitua puhallinsuojainta, jossa suojaus perustuu pelkästään hupun/kasvo-osan sisään luotuun ylipaineeseen.
Kun säädetyn raja-arvon noudattaminen edellyttää, eli 0,01 kuitua/cm³ kahdeksan tunnin aikapainotettuna keskiarvona ylittyy, voidaan käyttää vain kasvoille tiivistyvää tiiveysmitattua hengityssuojainta. Tiiveysmittaus on tehtävä, kun suojain otetaan käyttöön ja tämän jälkeen vähintään vuoden välein.
Tiivistyminen on varmistettava myös suojaimen käytön olosuhteiden muuttuessa.
Lisätiedot:
Ylitarkastaja Mikko Koivisto, [email protected]
Lupa- ja valvontavirasto, työsuojeluosasto
Navigeringsmeny
- Anställningsförhållande
- Anställningsförhållandets kännetecken
- Arbetsavtal
- Arbetstid
- Lön
- Semester
- Familje- och andra ledigheter
- Permittering
- Rättigheter och skyldigheter i arbetet
- Avslutande
- Arbetsintyg
- Hyrt arbete
- Motorfordonsförares arbetstid
- Kör- och vilotider
- Likabehandling och diskriminering
- Utländsk arbetstagare
- Utstationerad arbetstagare
- Tillämpad lagstiftning
- Anmälningsskyldighet
- Företags företrädare
- Tillhandahållande och bevarande av information
- Rätt att arbeta
- En företagsintern förflyttning inom ett internationellt företag
- Avlöning
- Arbetstid
- Olycksfallsförsäkring
- Företagshälsovård
- Inkvarteringsförhållanden
- Skatt och skattenummer
- Utstationering inom vägtransporter
- Långvarig utstationering
- Beställarens skyldigheter vid utstationering
- Huvudentreprenör på byggarbetsplatser och varv
- Tillsyn över utstationering av arbetstagare
- Försummelseavgift
- Påföljder vid försummelse av skyldigheter
- Ung arbetstagare
- Arbetstagare i pensionsåldern
- Kollektivavtal
- Arbetsförhållanden
- Arbetsmiljö
- Osakligt bemötande
- Risk för våld
- Psykosocial belastning
- Fysisk belastning
- Fysikaliska agenser
- Biologiska agenser
- Kemiska agenser
- Maskiner och arbetsredskap
- Byggbranschen
- Skyddsutrustning i arbetet
- Insamling av naturprodukter enligt bärlagen
- Arbetshälsa och olycksfall
- Arbetarskydd på arbetsplatsen
- Grå ekonomi
- Marknadskontroll
- Om oss
- Verksamhet
- Organisation
- Värderingar
- Aktuellt
- Evenemang
- Publikationer
- Ofta frågade frågor
- Information om webbtjänsten
- Dataskydd
- Respons
- Ärendehantering och kontaktinformation
- Telefonrådgivning
- Kontaktinformation
- Tillstånd och anmälningar
- Arbetsolyckor
- Arbete som utförs endast tidvis
- Arbetsskiftsförteckning
- Asbestsanering
- Biologiska agenser
- Byggarbete
- Kranförartillstånd
- Dykares kompetens
- Laddares kompetens
- Lokalt avtal
- Nattarbete
- Nödarbete
- Periodarbete
- Bas för insamlare av naturprodukter
- Sjöfart
- Unga
- Utstationering av arbetstagare
- Anmälan om yrkessjukdom
- Blanketter
- E-tjänst
- Förvaring av dokumentationen
- Handläggningstider
- Direkta tilläggspensionsarrangemang