Murupolku - mediatiedote ja verkkouutinen - SV
Användning av tryckluftsmatat andningsskydd vid asbestrivningsarbeten
Enligt den förnyade asbestlagstiftningen ska rivning av spröda asbestmaterial utföras med användning av andningsskydd med helmask, där inandningsluften produceras med en tryckluftsapparat (tryckluftsmatat andningsskydd). Lagstiftningen fastställer ingen övergångstid för användningen av tryckluftsmatat andningsskydd. När lagstiftningen trädde i kraft den 21.12.2025, trädde även kravet på användning av detta andningsskydd i kraft.
Lagstiftningen förutsätter att arbetstagaren vid rivning av spröda asbestmaterial använder ett kravenligt tryckluftsmatat andningsskydd. Tryckskillnaden mellan exponeringsområdet och den övriga arbetsmiljön ska uppgå till minst 10 pascal.
Med sprött (smulande) asbestmaterial avses material som kan smulas sönder till damm eller finfördelat material enbart med handkraft. Som spröda asbestmaterial betraktas bland annat avjämningsbruk, rörisoleringar, magnesiamassa, krokidolit, samt blåst eller sprutad asbest.
Ytterligare information:
Inspektör Noa Gäddnäs, [email protected]
Tillstånds- och tillsynsverket, arbetarskyddsavdelning
Navigeringsmeny
- Anställningsförhållande
- Anställningsförhållandets kännetecken
- Arbetsavtal
- Arbetstid
- Lön
- Semester
- Familje- och andra ledigheter
- Permittering
- Rättigheter och skyldigheter i arbetet
- Avslutande
- Arbetsintyg
- Hyrt arbete
- Motorfordonsförares arbetstid
- Kör- och vilotider
- Likabehandling och diskriminering
- Utländsk arbetstagare
- Utstationerad arbetstagare
- Tillämpad lagstiftning
- Anmälningsskyldighet
- Företags företrädare
- Förvaring av uppgifter
- Rätt att arbeta
- En företagsintern förflyttning inom ett internationellt företag
- Avlöning
- Arbetstid
- Olycksfallsförsäkring
- Företagshälsovård
- Inkvarteringsförhållanden
- Skatt och skattenummer
- Utstationering inom vägtransporter
- Långvarig utstationering
- Beställarens skyldigheter vid utstationering
- Huvudentreprenör på byggarbetsplatser och varv
- Tillsyn över utstationering av arbetstagare
- Försummelseavgift
- Påföljder vid försummelse av skyldigheter
- Ung arbetstagare
- Arbetstagare i pensionsåldern
- Kollektivavtal
- Arbetsförhållanden
- Arbetsmiljö
- Osakligt bemötande
- Risk för våld
- Psykosocial belastning
- Fysisk belastning
- Fysikaliska agenser
- Biologiska agenser
- Kemiska agenser
- Maskiner och arbetsredskap
- Byggbranschen
- Skyddsutrustning i arbetet
- Insamling av naturprodukter enligt bärlagen
- Arbetshälsa och olycksfall
- Arbetarskydd på arbetsplatsen
- Grå ekonomi
- Marknadskontroll
- Om oss
- Verksamhet
- Organisation
- Värderingar
- Aktuellt
- Evenemang
- Publikationer
- Ofta frågade frågor
- Information om webbtjänsten
- Dataskydd
- Respons
- Ärendehantering och kontaktinformation
- Telefonrådgivning
- Kontaktinformation
- Tillstånd och anmälningar
- Arbetsolyckor
- Arbete som utförs endast tidvis
- Arbetsskiftsförteckning
- Förhandsanmälan om asbestsanering
- Asbestsanering
- Biologiska agenser
- Byggarbete
- Kranförartillstånd
- Dykares kompetens
- Laddares kompetens
- Lokalt avtal
- Nattarbete
- Nödarbete
- Periodarbete
- Bas för insamlare av naturprodukter
- Sjöfart
- Unga
- Utstationering av arbetstagare
- Anmälan om yrkessjukdom
- Blanketter
- E-tjänst
- Förvaring av dokumentationen
- Handläggningstider
- Direkta tilläggspensionsarrangemang